社保知識(shí)：一次性補(bǔ)繳社保年限滿15年劃算嗎？下面由小編為您介紹。

　　很多小伙伴都知道社保累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年到達(dá)國家法定退休年齡時(shí)可以按月領(lǐng)取領(lǐng)取養(yǎng)老金，但是很多人卻不知道退休后領(lǐng)取養(yǎng)老金的高低是有以下四大因素決定的：

　　1、繳費(fèi)年限;

　　2、繳費(fèi)基數(shù);

　　3、退休年齡;

　　3、社平工資;

　　對(duì)于那些一次性補(bǔ)繳社保年限滿15年的小伙伴們而言，雖然退休后可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金，但是相對(duì)于那些一直在繳納社保的人群，養(yǎng)老金肯定是會(huì)有所差異的。

　　這里需要注意的時(shí)：由于時(shí)個(gè)人一次性補(bǔ)繳社保年限滿15年，那么這筆費(fèi)用全部都是要個(gè)人承擔(dān)的（包含企業(yè)繳納部分），因此個(gè)人一次性支付補(bǔ)繳社保費(fèi)用相對(duì)于在公司累計(jì)繳滿15年肯定是不劃算的，當(dāng)然如果您是靈活就業(yè)人員，或者您一直都是個(gè)人在全額支付社保費(fèi)用那么也就無所謂劃不劃算了。