問：外地培訓(xùn)發(fā)生的住宿費和差旅費，可以作為職工教育經(jīng)費嗎？
　　答：根據(jù)《財政部全國總工會國家發(fā)改委教育部科技部國防科工委人事部勞動保障部國務(wù)院國資委國家稅務(wù)總局全國工商聯(lián)關(guān)于印發(fā)<<關(guān)于企業(yè)職工教育經(jīng)費提取與使用管理的意見的通知》（財建〔2006〕317號）第三條規(guī)定，?企業(yè)職工教育培訓(xùn)經(jīng)費列支范圍包括：

　　1、上崗和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)；

　　2、各類崗位適應(yīng)性培訓(xùn)；

　　3、崗位培訓(xùn)、職業(yè)技術(shù)等級培訓(xùn)、高技能人才培訓(xùn)；

　　4、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育；

　　5、特種作業(yè)人員培訓(xùn)；

　　6、企業(yè)組織的職工外送培訓(xùn)的經(jīng)費支出；

　　7、職工參加的職業(yè)技能鑒定、職業(yè)資格認證等經(jīng)費支出；

　　8、購置教學(xué)設(shè)備與設(shè)施；

　　9、職工崗位自學(xué)成才獎勵費用；

　　10、職工教育培訓(xùn)管理費用；

　　11、有關(guān)職工教育的其他開支。?

　　因此，企業(yè)到外地培訓(xùn)時發(fā)生的住宿費和差旅費，不屬于職工教育經(jīng)費的范疇。