對CIMA而言，對管理會計(jì)師而言，2012是一個具有里程碑意義的年份，我把它定義為“全球特許管理會計(jì)師”元年。這也是我今年在所有CIMA的活動中所傳達(dá)的一個訊息。

在這個全球化的時代，CIMA在不斷進(jìn)行自身的國際化，努力成為多元、平等、包容的財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)人社群。我們在亞洲、美洲、非洲、中東我們的足跡越來越深，品牌的影響力越來越大�；厥�2012年，我們與AICPA的合作取得了巨大的成功，CGMA在北美僅一年就吸收了4萬個會員，包括剛當(dāng)選國際會計(jì)師聯(lián)合會（IFAC）副會長的Olivia Kirtley。

在中國，我們與上海國家會計(jì)學(xué)院的財(cái)政部會計(jì)領(lǐng)軍人才項(xiàng)目也結(jié)出了累累碩果，層層選拔的多位央企財(cái)務(wù)高管參加了CIMA的培訓(xùn)，并順利通過了認(rèn)證考試，成為CIMA會員。中國CFO群體的加入成為CIMA國際化不可缺少的部分，而中國CFO所帶來的中國文化也將重新定義國際化。

展望未來，“空談?wù)`國，實(shí)干興邦”這8字箴言需要我們會計(jì)界，尤其是管理會計(jì)界的知識和能力來實(shí)現(xiàn)，這也是我對CIMA未來和管理會計(jì)未來在中國大發(fā)展的信心來源。

CIMA的職責(zé)就是幫助財(cái)務(wù)人的成長與成功，提升我們的職業(yè)地位，提升財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)力，建立全球的會員服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，培育人才成長的土壤，我們從點(diǎn)滴做起。

CIMA商業(yè)精英國際挑戰(zhàn)賽已經(jīng)在中國連續(xù)舉辦了5年，成為了大學(xué)生最喜愛的比賽。每年，我們都能從各支隊(duì)伍身上找到時代進(jìn)步的痕跡，這一代年輕人具備了參與全球競爭的一切能力。作為評委的CFO們，面對一張張朝氣蓬勃的臉龐，難免會追憶似水年華，或有人生如白駒過隙，韶華易逝的感嘆。但是我們討論更多的是如何為他們這代人創(chuàng)造更好的成才條件，把我們的年輕人培養(yǎng)成國之棟梁。

我們放眼全球商界，華人在公司管理層的比例還偏低，中國企業(yè)在走出去的時候也碰到了諸多障礙，有些是自身原因，有些受時代的局限，可能需要幾代人的努力。也有CFO嘆曰，我們目前的時代，階層日益固化，“拼爹”趨勢日益嚴(yán)重，真正有才華的寒門子弟缺少施展的機(jī)會，我想這也正是我們CIMA挑戰(zhàn)賽的可貴之處，一個公平競爭的國際平臺，給予實(shí)現(xiàn)夢想的機(jī)會。

輟筆至此，我送給所有中國CFO一句新年寄語與各位共勉：關(guān)心自己的成長，關(guān)心下一代的成長，我們一起進(jìn)步一起傳承。

——CIMA北亞區(qū)總裁李穎