計提工資和實際發(fā)放時差額怎么調(diào)整？

1、計提的工資和實際發(fā)的工資有差異到時候,可以補提或沖回.這個調(diào)整,可以在下次計提工資時,一并調(diào)整.

計提時其相關(guān)分錄可以做:

借:管理費用/銷售費用/生產(chǎn)成本/制造費用等科目)---工資

貸:應(yīng)付職工薪酬

2、如果計提多了年底時可以按原會計分錄做紅數(shù)沖銷的.

計提比例:

醫(yī)療保險費:10% (注意:各地的繳回納比率是有差別的,如上海是:12%)

養(yǎng)老保險費:12% (注意:各地的繳納比率是有差別的,如上海是:22%

失業(yè)費:2% (注意:各地的繳納比率是有差別的,如上海是:2%)

工傷保險:1% (注意:各地的繳納比率是有差別的,如上海是:0.5%)

生育保險:見工傷保險即可.

住房公積金:10.5% (注意:各地的繳納比率是有差別的,如上海是:7%)

工會經(jīng)費:2%

職工教育經(jīng)費:2.5%